Колко се увеличава минималната работна заплата през април 2021 г. въз основа на вашата възрастова група

Минимална Заплата

Вашият Хороскоп За Утре

Увеличението на заплатите за живот на канцлера е само малка част от първоначално обещаното(Изображение: REUTERS)



Най -нискодоходните във Великобритания ще получат заплати само с 19p на час догодина, обяви канцлерът.



Работниците с основна ставка ще получат повишение от 2,2%, каза Риши Сунак, в обратен завой на обещаното по-рано тази година 49p на час.



Говорейки по време на прегледа на разходите в сряда, той каза, че националната заплата за живот ще се повиши до 8,91 паунда на час следващия април, като тази ставка ще бъде разширена и за тези на 23 и повече години.

Профсъюзите обаче описаха решението да се намали увеличението на заплатите от 49 пр. Като „разочарование“ за хиляди уязвими семейства, тъй като той също пренебрегна призивите за удължаване на £ 20 на седмица за увеличаване на универсалния кредит.

„Работниците на националната минимална работна заплата - не на последно място и двата милиона, които са ключови работници - бяха разочаровани от решението на правителството да се върне обратно към пълното планирано повишение, което им беше обещано“, заяви Конгресът на профсъюзите.



Идва като -

  • Коронавирусът нанася най -тежкия удар върху икономиката от 300 години, като БВП е спаднал с 11,3%



  • 2,6 милиона души се очаква да бъдат безработни до края на 2021 г.

  • Медицински сестри, лекари и други в NHS ще получат увеличение на заплатите

  • Увеличението на заплатите в останалата част от публичния сектор ще бъде спряно през следващата година

  • Държавните пенсии се увеличават с минимален размер

  • Великобритания намалява разходите си за чуждестранна помощ до 0,5 % от БВП

National Living Wage е почасовата ставка за тези на 25 или повече години, които работят във Великобритания.

най-лошите градове във Великобритания

От април догодина обаче в него ще бъдат включени и тези на 23 и повече години.

Това означава, че 23-годишните и 24-годишните, които в момента са с £ 8.20 на час, ще видят заплатата си да скочи със 71p до £ 8.91.

Минималната работна заплата - която се отнася за тези на 16 и повече години - също ще се повиши от следващата пролет.

На други места Сунак потвърди опасенията от замразяване на заплатите в публичния сектор за тези в области като въоръжените и полицейските сили.

Засегнати ли сте от замразяването на заплатите? електронна поща NEWSAMnews@trinityNEWSAM.com

Но той каза, че 2,1 милиона служители на NHS, които печелят под 24 000 паунда, ще бъдат гарантирани увеличение на заплатите от най -малко 250 паунда.

Той каза: „Взети заедно, тези увеличения на минималната работна заплата вероятно ще бъдат от полза за около два милиона души.“

По отношение на разходите на ведомствата, канцлерът каза, че той ще възлиза на 540 милиарда британски лири през следващата година, преди да отбележи: „През тази и следващата година ежедневните ведомствени разходи ще се увеличат в реално изражение с 3,8%-най-бързият темп на растеж от 15 години насам . '

Каква е националната заплата за живот в момента?

Риши Сунак каза, че минималната работна заплата ще се увеличи с 2,2% до 8,91 паунда на час, като тази ставка ще бъде разширена и за тези на 23 и повече години (Изображение: Гети)

Националната минимална работна заплата (NMW) е минималното заплащане на час, на което повечето работници имат право по закон. Размерът зависи до голяма степен от възрастта на работника и от това дали те са чирак. Ако сте на възраст над 25 години, понастоящем отговаряте на условията за национална заплата за живот.

И двете ставки са законово изискване и неспазването им може да доведе до налагане на глоба на работодателя и дори включване в годишния списък на срама.

духовно значение на 44

Правилата посочват, че ако работите и сте на възраст 25 или повече години (а не през първата година на чиракуване), вашата почасова ставка трябва да бъде най -малко 8,72 британски лири.

Разберете дали отговаряте на условията за национална заплата за живот, като използвате това удобен калкулатор .

Шефовете по закон трябва да плащат на работниците следните ставки:

  • На възраст 25 или повече? £ 8,72 на час

  • На възраст 21-24? £ 8.20 на час

  • На възраст 18-20? £ 6.45 на час

  • На възраст 16-17? 4,55 паунда на час

  • Чирак? 4,15 паунда на час

Има няколко правила, които трябва да се спазват:

тигър нарисува-мед съпруга
  • Чираците имат право на стаж за чираци само ако са а) на 19 или под 19 години или б) на 19 или повече години и са в първата си година на чиракуване.

  • За да отговаряте на условията за минимална работна заплата, трябва да сте на завършила училище (16 или повече години).

Прочетете още

Преглед на разходите
Всичко, което трябва да знаете с един поглед 2,6 млн. Души 'безработни до края на 2021 г.' Ползите се увеличават само с 37p седмично Плащайте замразяване за милиони, но NHS не е освободено

До колко ще се повиши националната минимална работна заплата през април 2021 г.?

Заплатите ще се повишат за всички работници на 1 април 2021 г.

На чираците ще трябва да се плащат (най-малко) 4,30 паунда на час, под 18-годишна възраст 4,62 паунда на час, под 20-годишна възраст 6,56 паунда на час и 21-22-годишни 8,36 британски лири на час. На тези на 23 и повече години трябва да се заплаща минимум £ 8,91 на час.

Нови цени от 2021 г.

От април 2021 г. шефовете по закон ще трябва да плащат на работниците следните ставки:

  • На възраст 21-22? £ 8,36 на час

  • На възраст 18-20? £ 6.56 на час

  • На възраст 16-17? 4,62 паунда на час

  • Чирак? £ 4,30 на час

Въпреки това 'Жизнената заплата' е напълно отделен обект, създаден от Фондация 'Живи заплати' . Той също се преглежда ежегодно.

Последното не е законово изискване, а повече това, което кампаниите вярват на работниците Трябва да печелите (като вземете предвид инфлацията и т.н.). Много работодатели - като супермаркетите - са го избрали в полза на него вместо правителствените указания и следователно плащат на своите работници повече.

В момента Living Wage е £ 9.50 на час във Великобритания или £ 10.85, ако живеете в Лондон. Тарифите важат за всички на възраст над 18 години.

Вашите права, ако не получавате достатъчно заплащане

(Изображение: Гети)

Прочетете разписката си

По закон имате право на разписка и трябва да попитате шефа си, ако не го получите автоматично. Четенето му ще ви помогне да видите колко печелите и колко се облагате с данък. The Услуга за парични консултации има ръководство, което да ви помогне да го декодирате.

Има няколко различни начина, по които можете да бъдете платени. Ако плащате по час, това трябва да включва пътуване между различни места на работа - можете разберете пълните правила тук . Ако получавате годишна заплата, можете изчислете заплатата си на час . Дори и да ви се плаща за определена работа, има справедлива почасова ставка - поработете тук .

Какво да направите, ако смятате, че ви плащат несправедливо

Ако смятате, че не получавате достатъчно заплащане, трябва да потърсите съвет по въпроса възможно най -скоро. Можете да разберете какви права имате с помощта на Онлайн инструмент за помощна линия [Acas] за консултативни, помирителни и арбитражни услуги.

Acas е безплатен орган, който предоставя информация и съвети на работодателите и служителите относно трудовото право.

Ако установите, че всъщност получавате несправедливо заплащане, препоръчваме ви първо да говорите с работодателя си и да се опитате да разрешите проблема.

Ман Сити вероятно ще се подреди

Ако това не работи, вие имате право да подадете официална жалба до вашия работодател.

Алтернативно, Acas казва, че работник може да подаде жалба до HMRC, който ще го разследва вместо вас.

Ако HMRC установи, че работодателят не е успял да се справи с минималната работна заплата, те могат да изпратят известие за просрочени задължения плюс наказание за неплащане на правилния размер на заплащане на работника.

Максималната глоба за неплащане ще бъде 20 000 британски лири на работник. На работодателите, които не плащат, обаче може да бъде забранено да бъдат директори на дружества до 15 години.

Ако искате допълнителен съвет, обадете се на правителствения Телефон за помощ за заплащане и права на труд На 0800 917 2368 . Услугата е безплатна и поверителна.

Като алтернатива, опитайте да се доближите до Бюро за съвети на гражданите [ТАКСИ]. Техните съветници могат да ви помогнат с редица пари и правни въпроси безплатно.

Вижте Също: